팀 소개 

마케팅팀은 베스핀글로벌의 브랜드 가치를 높이고, 잠재 고객을 발굴하며, 시장 내 베스핀글로벌의 존재감을 키워가는 팀입니다.
브랜드 기획부터 콘텐츠 제작, 퍼포먼스 마케팅, CSP·파트너 협업까지 마케팅의 처음부터 끝을 모두 다루는 풀-펀넬(Full-Funnel) 마케팅 조직입니다.

• 베스핀글로벌의 전사 브랜드를 직접 설계하는 경험을 할 수 있어요.
• 글로벌 CSP·파트너사와 함께하는 대형 행사를 직접 리딩하는 경험을 할 수 있어요.
• 콘텐츠부터 퍼포먼스까지, 마케팅의 처음부터 끝을 직접 설계하고 조율할 수 있어요.

담당 업무  

1️⃣ CX(고객 경험) 전략 및 여정 설계

• 데이터를 기반으로 고객 여정을 설계하고 퍼널별 이탈률을 개선해요
• 옴니채널 접점 마케팅 전략을 수립하고 통합 KPI를 관리해요

2️⃣ 수요 창출 및 파이프라인 구축 

• 인/아웃바운드 리드 제네레이션 체계를 구축하고 캠페인을 총괄해요

• 리드 스코어링 모델을 수립하고 세일즈 이관 프로세스를 최적화해요

• 콘텐츠, 웨비나, 퍼포먼스 광고 등 채널 믹스를 통해 유입을 극대화해요

3️⃣ 성과 관리 및 조직 리딩

• KPI를 설정하고 관리해요 (MQL, SQL, Pipeline, Revenue Contribution 등)
• 마케팅 자동화 및 데이터 기반 의사결정 체계를 구축해요
• 팀원을 육성하고 조직을 운영해요

지원 자격 

[ 필수 자격 ]

• 학사 이상의 학력을 보유하신 분
• B2B 마케팅 경력이 7년 이상이신 분
• 팀 리딩 경험이 있으신 분
• 데이터 기반 마케팅 전략 수립 및 실행 역량을 보유하신 분
• 세일즈 조직과 협업하여 매출(Revenue) 달성에 기여한 경험이 있으신 분
• CRM / 마케팅 자동화 툴 세팅 및 활용 경험이 있으신 분 (Salesforce, HubSpot, Re:Catch 등)

[ 우대 사항 ]

• ABM(Account-Based Marketing) 경험이 있으신 분
• SaaS 또는 AI/클라우드 기업 근무 경험이 있으신 분
• IT / 클라우드 / AI 산업에 대한 이해도가 있으신 분
• 글로벌 마케팅 또는 영어 커뮤니케이션이 가능하신 분

💡이런 분을 찾고 있어요

• 리드 확보에서 끝나지 않고, 매출 전환까지 책임지는 분
• 마케팅과 세일즈 사이를 연결하는 것을 넘어, Revenue를 만드는 구조를 직접 설계하는 분
• 전략을 세우는 데 그치지 않고, 직접 실행하여 숫자로 증명하는 분

근무 조건  

• 근무 형태 :  정규직 (수습 3개월, 급여 100% 지급)
• 근무 시간 :  월 ~ 금, 9:00 ~ 18:00 (휴게시간 12:00 ~ 13:00)

복지 혜택 

• 복지포인트 지급 (年 84만원)
• 설·추석 복지포인트 지급 (각 10만원)
• 건강검진 비용 및 유급 반차 지원
• 업무교육비 지원 (외부 교육비, 자격증 취득 비용, 도서 구입비) 
• 임직원 학자금 지원 (연간 1천만원 한도) 
• 기념일 유급휴가 제도 (年 1회, 생일, 결혼기념일, 입사기념일 중 선택 사용)
• 장기근속 포상 (5년 단위 리프레쉬 휴가 및 포상금 지급)
• 경조사 지원 (상, 출산, 결혼 등)
• 어린이집 위탁보육료 지원 
• 자녀 입학금 지원 
• 업무 비용 지원 (연장근로&휴일근로 식대 지원, 야간근로 택시비 지원)
• 전사 성과급 지급 (年 1회, 전년도 실적에 따른 성과급 지급, 비영업 직군 대상)
• Sales Incentive (분기별 영업 성과에 따른 인센티브 지급, 영업 직군 대상)

채용 프로세스 

서류전형 → 인터뷰 → 처우 협의  → 최종 합격 → 채용검진 → 입사

※ 통상 인터뷰는 1회 진행하고 있으나, 경우에 따라 추가될 수 있습니다.

※ Reference Check의 경우 필요 시, 후보자 동의하에 진행될 수 있습니다. 

❗️유의사항❗️

• 전형별 세부사항은 합격자에게 개별 안내드리고 있습니다.
• 제출한 이력서 및 관련 자료가 사실과 다를 경우 입사가 취소될 수 있습니다. 
• 장애인 및 보훈 대상자는 관련 법에 근거하여 우대하고 있습니다. 
• 당사는 ‘채용절차 공정화에 관한 법률’을 준수하며, 합격자 발표 이후 14일 이내에 채용서류 반환 청구신청이 가능합니다.            ( 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우는 제외 )

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